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Vivva es un Centro Especial de Empleo que une a empresas y a profesionales con discapacidad para lograr objetivos comunes.
La Ley General de Discapacidad obliga a todas las empresas que tienen más de 50 empleados a reservar el 2% de puestos de trabajo a personas con discapacidad. A través de Medidas Alternativas, como la contratación de los servicios que te ofrece Vivva, puedes cumplir la Ley General de Discapacidad y favorecer la inclusión de personas con discapacidad.
1
Aportamos valor a tu organización a través de servicios de alta calidad, prestados por trabajadores con discapacidad
2
Nuestras tarifas son muy rentables y además te permiten evitar multas y sanciones si no cumples la Ley General de Discapacidad
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Nuestros especialistas te acompañarán en todo momento: selección, contratación y seguimiento
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Nuestros trabajadores con discapacidad están altamente cualificados y cuentan con una amplia experiencia
5
Nuestras instalaciones están equipadas con la tecnología más avanzada
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Todos los productos que utilizamos son 100% ecológicos
7
Nuestros trabajadores reciben formación especializada durante toda su etapa laboral
8
Contamos con un completo Plan de Prevención de Riesgos Laborales que cubre a todos nuestros trabajadores y por extensión a tu empresa
Descubre la excelencia en servicios personalizados: contáctanos sin compromiso para encontrar las soluciones perfectas para tus necesidades. Nuestro equipo altamente cualificado te brindará un servicio excepcional.
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